5月30日,公司组织开展“五小”行为专项治理制度宣讲,围绕《“三重一大”决策制度实施办法》《保密工作规定》等制度进行了宣讲培训。着重强调了“三重一大”的事项范围和决策程序、员工保密行为准则,切实推动“三重一大”事项的公开透明、民主科学,进一步推进了制度执行有效规范,增强了员工“五小”行为防范及廉洁意识,强化干部员工红线意识,为筑牢保密防线打下坚实基础。
5月30日,公司组织开展“五小”行为专项治理制度宣讲,围绕《“三重一大”决策制度实施办法》《保密工作规定》等制度进行了宣讲培训。着重强调了“三重一大”的事项范围和决策程序、员工保密行为准则,切实推动“三重一大”事项的公开透明、民主科学,进一步推进了制度执行有效规范,增强了员工“五小”行为防范及廉洁意识,强化干部员工红线意识,为筑牢保密防线打下坚实基础。